Institutions and Political Changes in Imperial China

课程简介

在中国古代，‘机构’是统治者为有效管理庞大的帝国而设计的机制。它们涵盖了国家官僚体系、土地和税收制度、军事控制以及人才选拔，旨在应对不同历史时期的各种挑战。 本课程探讨了中国古代的象征性机构，包括周朝的井田制、唐朝的均田和屯田制度、明朝的卫所制度以及科举制度，以及独特的古代中国皇帝和官僚制度，分析它们的结构、运作机制、形成因素及其最终的废除，从而揭示这一时期的重大历史发展。 通过研究这些机构，学生可以深入了解中国古代的机构动态，精炼其分析方法，并获得对重大历史发展的重要见解。

学习目标

a) 了解中国古代帝制的主要趋势和重要特征 b) 理解机构如何相互作用以塑造中国历史上不同时期的独特特征。 c) 分析影响机构兴起和衰落的因素和关键利益相关者。 d) 了解中国历史和机构的主要方法、框架和方法论。

先修要求

无

教学模式

本课程将以讲座和辅导为主要教学方式。理论和概念框架、视角和方法将在讲座中针对特定主题进行教授。辅导课将基于指定主题和阅读材料进行展示和讨论。此外，还将安排多种课堂活动，包括博物馆参观、跨文化国际研讨会，视情况而定，还包括虚拟游览，以提供多维度的学习体验。数字人文工具将在讲座和辅导中引入，以创新和有效的方式传递内容，通过互动措施吸引学生。学生的参与和小组展示将被评估。此外，学生还将被要求对指定主题进行研究并撰写一篇学期论文，以展示他们对课程内容的理解。