Tango! Managing Self & Leading Others

课程简介

自我管理：我是谁？（自我认知、自我感知、他人眼中的我、性格理解、学会学习）；从目标开始！（了解优先级、设定目标、资源与行动计划）；超人的障碍（领导潜能的独特风格、应对压力、理解情商）；运用创造力解决问题（我的创造力、创造过程、工作场所的创造力）。领导他人：连接心灵（团队形成、团队角色、团队有效性的影响因素）；糖果盒（领导理论的意义、特征、行为）；战斗或逃跑？（冲突类型、管理冲突、关心他人）；领导挑战（现实世界中的理想特质、创业家特质、A.I.、区块链、云计算和数据分析促进创业）

学习目标

A. 领导力和道德领导者的概念与理论；B. 在想法表达和展示中展现创造性思维；C. 在组织环境中应用自我管理和领导力的概念与理论

先修要求

互斥科目：《自我管理与领导艺术》（MM1L01）或同等课程

教学模式

每周2小时的讲座，传授自我管理和领导力的理论、概念、原则和策略；每周1小时的辅导课，包含小组活动、案例研究、讨论和/或展示，与体验式学习阶段和多样化的学习风格相契合；指导性阅读、个人和小组作业；强调主动学习、反思和应用